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Pós graduação em Gestão Pública e Recursos Humanos
O presente curso de pós-graduação visa proporcionar conhecimentos referente às áreas de conhecimento da Administração: Gestão Pública e Recursos Humanos. O curso aborda temas relevantes para um desempenho estratégico nas organizações públicas, além de tratar temas voltados a Gestão de Pessoas.
A proposta da Pós-Graduação em Gestão Pública e RH é instrumentar os profissionais de Administração, Ciências Contábeis, Economia e formações afins para atuar em consonância com as exigências do contexto mercadológico contemporâneo.
Carga Horária: 450h.
Componente Curricular
1
Fundamentos da Gestão Pública
35h
2
Gestão e Avaliação de Projetos e Políticas Públicas
40h
3
Gestão de Compras e Contratos Governamentais
40h
4
Tecnologia da Informação na Gestão Pública
35h
5
Desenvolvimento Gerencial e Gestão por Competências
35h
6
Finanças Públicas
40h
7
Legislação e Direitos Trabalhistas
35h
8
Comunicação Organizacional e Marketing na Administração Pública
35h
9
Gestão de Pessoas na Administração Pública
40h
10
Políticas de Inclusão e LIBRAS no Setor Público
35h
11
Recursos Humanos: Fundamentos e Processos
40h
12
Gestão Estratégica de Captação de Recurso
40h
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